「内定受諾の回答期限を切らない社長」
- 2023-1-26
- カテゴリー:有難いクライアントに感謝
「内定受諾の回答期限を切らない社長」
多くの企業は
応募者に内定通知書(オファーレター)を渡したら
「1週間以内に回答してください」 というように
内定受諾の回答期限を切りますよね。
しかし
エグゼクティブサーチファームのX社様の社長さんは
回答期限を切りません。
私:「社長、回答期限はどうしますか?」
社長:「そんなものはありません。他企業とも比較した上で、納得して当社を選んでもらいたいです。」
私:「それはありがたいお話ですが、入社日はどうされますか?」
社長:「急がないので、ご本人の都合に合わせますよ。3か月後でも半年後でもいいです。」
私:「そんなにゆっくりで大丈...
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「ちゃちゃ、ありがとう!!」
「ちゃちゃ、ありがとう!!」
昨日
愛猫の 「ちゃちゃ」 が
旅立ちました。
平均寿命10~13歳と言われる
スコティッシュフォールドとしては長生きで
16歳の誕生日目前でしたが
よく頑張りました。
昨年の4月6日に旅立った
「ちゃちゃ」 の親友
「まんだら」 との
ツーショット写真(子供時代)です。
直近の15~16年を
一緒に暮らす事ができて
楽しかったですし
大いに癒されました。
あらためて
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「今年の初内定は超難関企業」
- 2023-1-24
- カテゴリー:人材コンサルタント採用
「今年の初内定は超難関企業」
先週、今年の初内定が出ました。
しかし、「私の力ではお役に立てないだろう」
と思っていた超難関企業X社様からの内定でした。
特色がある事業コンセプトを持った
キャラ立ちしている人材紹介会社です。
自社採用力があるので
「これまでエージェントは使ってこなかった」
との事でした。
そんなX社様から
求人をご依頼いただけるのは光栄ですが
「いやー、この求人は難しいぞ」
と思っていたところ
何とかお二人目のご紹介で
内定をいただく事ができて
X社様と内定されたAさんには
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「転職2年目で年収5000万円!」
- 2023-1-23
- カテゴリー:有難いキャンディデートに感謝
「転職2年目で年収5000万円!」
昨年の冬に
X社様に転職されたAさんに
近況伺いの電話をさせていただきました。
日曜日にも関わらず
お子さんをあやしながら
気持ちよく電話に出ていただきました。
私:「Aさん、武谷です。日曜日に済みません。今、少し電話で話せますか?」
Aさん:「あー、武谷さん。はい、大丈夫です。」
私:「ありがとうございます。最近の調子はどうですか?」
Aさん:「おかげさまで元気です。夏のボーナスも2000万円以上でした。」
私:「えー、何ですと?」
Aさん:「はい、この調子で行けば、冬のボーナスも含めて、年収5000万円ペースです。」
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「契約書締結に1年も!」
- 2023-1-20
- カテゴリー:業務・組織・意識改革
「契約書締結に1年も!」
法令順守とか
コンプライアンスというものは
非常に大切な事です。
特に
人材紹介業界のお手本になるべき
大手人材紹介会社においては
本当に大切なんです。
何かトラブルがあって
マスコミにでもたたかれたら
大きな社会的制裁を受けます。
実際
大手人材紹介会社には
コンプライアンス担当の
管理職や社員がたくさんいます。
そんな大手人材紹介会社で働いている
人材コンサルタントの皆さんからは
「いやー、コンプライアンスが厳しくて大変です」
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