「仁義を重んじる高倉健のような人」 大変仁義を重んじる 人材コンサルタントＡさんの話です。 コロナ前でしたので １か月間で３回飲みました。 電話だけでも通算５時間以上話していました。 このAさんが 仁義をどれほど大切にするか？ という象徴的な事がありました。 Aさんは素晴らしい方なので 複数の企業で面接が進んでおり どちらからも高い評価をいただいていました。 その内のX社様の最終社長面接での事です。 私：「Aさんは遠隔地にお住まいなので 　　　交通費を支給していただけないでしょうか？」 役員：「もちろんい...

「人柄の良い方は必ず内定する」 やはり、性格の良い人 お人柄の良い人は 必ず内定しますね。 従って、私は 「人柄の良い人ファイル」　 を作っています。 そして、新たな求人案件が入ってくると 頻繁にファイルを見ています。 「人柄の良い人ファイル」 に入っている方々は 前回、ご相談にお越しになった時は 残念ながら不合格になった方々です。 私からも何社かご紹介したのですが 私の力不足で不合格になってしまった方々です。 不合格理由の共通点は 「うーん、お人柄は大変良い方なので惜しいのですが 職務経歴...

「お客様の言いなりになるな？」 人材コンサルタント（キャリアコンサルタント）の理想って どんな姿でしょうね？ ・企業の要望に合致した人材を紹介すること。 ・人材の要望に合致した求人を紹介すること。 ・入社した人材が活躍し、企業の成長と変革に貢献し 双方が良かったと実感できること。 ・その結果、企業からも人材からも　「ありがとう」　と言われて信頼されること。 しかし、ちょっと待ってください。 そもそも　「企業の要望」　と　「人材の要望」　を そのまま鵜呑みにしても うまく行かない場合が多いですよね？ お互いの要望がかみ合っていないとか そもそも要望が現実的...

「人材紹介業の未来は明るい？」 先日、大手人材紹介会社の事業責任者の方と ＺＯＯＭミーティングをした時も 「最近は、大企業ばかりではなく 知名度の低い中小企業でも 普通に人材紹介会社を利用するようになりました。 そして、その流れが地方にも広がっています。 その結果、当社の売上も急拡大して ●●●億円になりました。」 と、おっしゃっていました。 日本の子供たちの事を考えますと 「今の若い人たちは これからどんなに厳しいサバイバル人生を 送らなければいけないのか？ 年金などあてにならないし 超高齢化で社会保障負担は重くなる一方で 税金ばかり増える。 おまけに、日本の国際競争力は落ちているし ...

「失敗を繰り返さないために」 理性的に忍耐を重ねた上で どうしても本音で出た言葉が 相手に刺さる事があります。 「だから同じ失敗をするんですよ」 という言葉も 「貴方の素質や才能がもったいない」 「自分の軸を持たないと失敗をしますよ」 と感じた挙句の言葉でした。 以前、モヤモヤ悩める人材コンサルタントのＡさんが ご相談にお越しになりました。 お会いする前のメールや電話のやり取りで 「モヤモヤしているなー」　と感じました。 しかし、それはそれで良いのです。 むしろ、モヤモヤを解消するために 私の介在価値があ...