「上が決めた事だけやれ、と言われモチベーション低下」 ここ数年 ご相談いただいた 何人もの人材コンサンタルトの方々から 「上が決めた事だけやれ、と言われて、モチベーションが下がりました」 という、転職理由をお伺いしました。 例えば、下記のような会話が多かったです。 私：「Aさんは業績も良くて順調なのに、なぜ今回、ご相談いただいたのでしょうか？」 Aさん：「パーフェクトな会社はないと思いますが、人によって相性はありますよね？」 私：「その通りだと思います。今の会社は、Aさんと相性が合わないのでしょうか？」 Aさん：「うーん、そうですね。今の会社の方針も、一つのやり方だと思いますが。」 私：...

「先生と呼ばないで！！ただの相談員です」 昔は キャリアアドバイザーとか 人材コンサンタルトとか そんな仕事をしている人は 世の中にほとんどいませんでした。 当時、私たちは カウンセリングなどできないのに 「カウンセラー」　という 勘違いな肩書の名刺を持っていました。 従って 何か特別な資格や経験を持った 「特殊な仕事ができる人間」　だと 勘違いされていたお客様も 多かったです。 実際、昔は 私たちプロパー社員以外の キャリアアドバイザーの皆さんは ５０～６０代で ...

「１日・お一人面談が基本です」 ここ１０年ぐらいは 「１日・お一人面談」　で じっくり２～３時間程度（初回面談最長記録７時間） ご相談させていただくと 決めております。 私のような　 「クソジジイ」　が １日に何人もの方々と面談すると 集中力も記憶力も体力も キープできませんので 結局、低レベルのサービスになります。 従って 「１日・お一人面談」　とさせていただき その代わり 土日・祝日・GW・お盆・年末年始も休まず 面談させていただいております。 人材コンサルタントの皆さんは ...

「エージェントのランキング」 有難い事に私は リファラル・口コミだけで 直近１０年ぐらいは スカウトサイトなどの 外部ＤBは全く使っていません。 従って 最近の世情には詳しくありませんが 「ビズリーチ」　などの スカウトサイトでは エージェントのランキングとか レーティングがされているようですね。 人材コンサルタント未経験の方は スカウトサイトに登場する事もできないとか？ それぐらい 人材紹介業の市場が大きくなって 競争も厳しくなって 「ちゃんとレーティングしないといけない」　とか ...

「業績が上がらなくても給料は払うよ」 ご存知の通り ここ数年 人材コンサルタントの 争奪戦が続いています。 そんな人材争奪戦の中 勝敗を分けるポイントは 何でしょうか？ 先日、X社様の営業本部長Aさんと 会食させていただきました。 私：「人材コンサルタント争奪戦が続いていますね？」 Aさん：「当社も困ってますよ。武谷さんに頼るしかありません。」 私：「いやいや、力不足で申し訳ありません。」 Aさん：「採用に苦労しているのは、武谷さんの力不足ではなく、当社の力不足ですよ。」 私：「御社の力不足ですか？」 Aさん：「だ...