「自力なのか？組織力なのか？」

その業績は

貴方の自力で上げたのか？

会社の組織力で上げたのか？

この厳しい質問に対して

冷静且つ客観的に自己評価している人が

何％ぐらいいらっしゃるでしょうか？

会社組織の中で仕事をしている人は

当然ながら

組織力をフル活用した方が

大きな業績を上げられます。

年間３億、４億、５億というような売上を

一人の人材コンサンタルトが

自力だけで上げるのは困難です。

従って、大きな業績を上げるためには

組織力をフル活用しなければなりません。

ただ、このような高業績を上げた人が

大きな組織を飛び出して

一人になった時に

自力だけでどれぐらいの売上を上げられるのか？

マッチングに関しては

センスや経験、専門知識があれば誰でもできますから

ポイントをシンプルに申し上げますと

・自力で求人開拓できるか？

・自力で人材開拓できるか？

という二つの要件に絞られます。

この　「求人開拓」　と　「人材開拓」　に関して

冷静且つ客観的に自己評価をして

「自力だけでも何とかやれそうだ」

「３億円はとても無理だけど、５０００万円ぐらいはやれそうだ」

と思った実力者の皆さんが

ハイエンドのエージェントに転職されたり

独立起業されています。

そして、少なくとも私の周囲の多くの皆さんは

立派に成功されています。

やりたくない事を無理にやる必要はなく

やりたい事や好きな事に

自分の力と時間を使えばいいのです。

そうする事によって

単なる成功というよりも

心身ともに解放され自由になって

仕事も家庭も充実して

活き活きと生活されています。

そんな幸せそうな皆さんと接していると

こちらも幸せな気持ちになります。

「どんな雑草でも

時期がくれば

だまって

自分の花を咲かせ

自分の実をつける」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　みつを

合掌。