「サムライ・ヘッドハンターの英断」
最近優秀なヘッドハンターAさんが相談にお越しになりました。
10年もリテインドサーチ(前金)のヘッドハンターをやっており実績も十分です。
厳しい会社で切った張ったの営業をやってきた人です。
従って、今後の希望条件は下記のようなものでした。
1 エグゼクティブ・サーチを継続してやりたい。
2 成功報酬型の人材紹介会社では物足りない。
やはり、切った張ったのリテインドサーチ(前金)をやり続けたい。
3 ベースサラリー800万円以上
「よし、そこまで言うなら厳しい会社を紹介してやろう」
と思い、3社紹介しました。
私:「それでは、この3社はどうですか?」
Aさん:「あー、その中のX社は既に自分で応募しています。」
私:「そうですか?
じゃあ残りの2社はどうですか?」
Aさん:「おもしろそうですね。
応募してみます。」
私:「わかりました。
両社の社長に会うだけでも応募する価値があると思います。
必ず良い印象を持たれるでしょう。」
Aさん:「社長に会えるんですか?」
私:「はい。
私がお願いすれば必ず会っていただけます。」
Aさん:「楽しみです。宜しくお願い致します。」
結局、当社から2社にご応募いただき、両社とも面接では好感触でした。
そして、自分で応募されていたX社も好感触でした。
しかし、最終的には私がご紹介したB社に決めていただきました。
それも他2社の採用条件提示がある前に辞退されて決めたのです。
B社は規模は最も小さくインフラも脆弱です。
立ち上げに近いステージの会社です。
しかし、Aさんが希望条件として挙げていた、
1 エグゼクティブ・サーチを継続してやりたい。
2 成功報酬型の人材紹介会社では物足りない。
やはり、切った張ったのリテインドサーチ(前金)をやり続けたい。
この二つの条件に最も合致していたのがB社でした。
従って、他2社の採用条件も見ないで、B社に決めたのです。
できそうで、なかなかできない英断です。
私は、このサムライ・ヘッドハンターAさんの英断を支持します。
新天地でも必ず素晴らしい業績を上げていただけるでしょう。
「どろをかぶらずに ほんものの仕事はできぬ」 みつを
合掌。